Demander la RQTH : la démarche expliquée pas à pas
La demande de RQTH semble plus compliquée qu’elle ne l’est. Formulaire, certificat médical, délais : le parcours pas à pas, et ce qu’elle change pour vous.
Pour les talents
Vous fonctionnez différemment, et c’est souvent ce qui fait votre valeur. Nous vous accompagnons à votre rythme, en toute confidentialité, vers des employeurs prêts à reconnaître ce que vous savez faire.
On vous comprend
Vous avez peut-être appris à vous excuser de votre façon de penser. Ici, on la regarde autrement. Pas pour la minimiser, mais pour montrer où elle devient un atout, pour vous et pour une équipe.
Notre accompagnement
Un accompagnement humain et concret, du premier message jusque dans votre poste. Vous n’êtes jamais seul à avancer.
On avance au tempo qui vous convient, sans pression ni délai imposé.
On part de ce que vous savez faire, pas de ce qui vous met en difficulté.
On prépare ensemble les entretiens, pour que vous arriviez en confiance.
On vous met en relation avec des entreprises qui attendent vraiment votre profil.
On reste présent une fois en poste, pour sécuriser votre intégration dans la durée.
Vous gardez la main sur ce que vous partagez, et avec qui.
Le parcours
Pas de surprise. Vous savez à chaque étape ce qui vous attend, et vous gardez la main du début à la fin.
Un message, sans engagement. Vous dites simplement ce que vous cherchez.
Un échange à votre rythme, confidentiel, pour comprendre vos envies et vos forces.
On met en avant ce qui compte vraiment, et on prépare les échanges avec vous.
Avec des employeurs choisis, prêts à accueillir votre singularité.
Après la prise de poste, pour que tout se passe bien dans la durée.
Confidentialité
Votre confiance n’est pas un détail, c’est la base de notre travail. Voici ce sur quoi vous pouvez compter.
Rejoindre le vivier
Pas de test, pas de limite de temps, pas de question piège. Seuls deux champs sont nécessaires, le reste est libre. On vous répond avec soin.
Ressources
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